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解雇通知書とは、会社が従業員に対し、雇用契約を終了させる意思を正式に通知し、解雇日・理由・条件等を明示する文書です。予告の有無や解雇予告手当の支給内容も併せて記載します。
* 解雇の意思表示を明確にし、効力発生日を確定
* 解雇理由・条件を明示し、紛争（不当解雇主張等）の予防
* 記録として残し、企業側の説明責任を担保
* 労働基準法第20条 との関係整理（予告・手当の有無）